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近日，自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)教育廳聯合印發(fā)通知，部署開展2023年廣西普通高校畢業(yè)生就業(yè)百日攻堅行動。6月至9月期間，搶抓沖刺階段高校畢業(yè)生就業(yè)工作的窗口期，在全區(qū)范圍內集中組織實施“百日沖刺、百日護航、百日立志、百日助力、百日聚才”五大專項行動，開展不少于100場高校畢業(yè)生就業(yè)服務活動，提供就業(yè)崗位不少于30萬個。

實施“百日沖刺”穩(wěn)崗擴崗保就業(yè)專項行動。繼續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率等政策，加大“書記校長訪企拓崗”行動力度。按計劃完成設區(qū)市以下事業(yè)單位公開招聘工作，推進廣西國企招聘專項行動，落實研究生和專升本招生計劃，開展秋季征兵入伍宣傳動員和重點征集，積極開發(fā)科研助理崗位。推進第二批鄉(xiāng)村振興村級協理員專項計劃，加快完成“特崗教師”、“三支一扶”、“西部計劃”等基層服務項目招募工作，引導高校畢業(yè)生參與城鄉(xiāng)社區(qū)計劃、“大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃”。實施重點群體創(chuàng)業(yè)推進行動計劃，舉辦第九屆廣西創(chuàng)業(yè)大賽等各類創(chuàng)業(yè)賽事，鼓勵發(fā)展小攤小店、夜間經濟、“后備箱經濟”等特色經營，支持高校畢業(yè)生創(chuàng)辦投資少、風險小的創(chuàng)業(yè)項目。

實施“百日護航”就業(yè)服務專項行動。實施“就業(yè)暖心·桂在行動”——廣西院校結對就業(yè)服務行動，制定“一校一策”、“一院一案”結對就業(yè)服務方案。高頻次高質量組織現場招聘會、網絡招聘會、直播帶崗、企業(yè)宣講會等招聘活動。取消就業(yè)報到證補辦、改派手續(xù)，不再將就業(yè)報到證作為辦理高校畢業(yè)生招聘錄用、落戶、檔案接收轉遞等手續(xù)的必需材料。優(yōu)化離校前后接續(xù)服務，發(fā)布致2023屆高校畢業(yè)生的一封信，集中推介實名登記渠道和服務措施，公布就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策服務清單、公共就業(yè)人才服務機構名錄、公共就業(yè)人才服務網站等服務信息。

實施“百日立志”就業(yè)指導專項行動。將就業(yè)觀念引導融入理想信念教育中，組織開展先進典型事跡報告會、就業(yè)經驗分享會、創(chuàng)業(yè)交流會等活動。建立就業(yè)心理疏導隊伍，用好心理咨詢室等載體，開展團體心理、“一對一”咨詢等活動。開設覆蓋高校畢業(yè)生求職階段全流程的指導課程，創(chuàng)新就業(yè)指導服務內容，探索就業(yè)指導案例教學、情景教學和實踐導向教學。

實施“百日助力”困難幫扶專項行動。對困難群體畢業(yè)生進行“一對一”結對幫扶，采取“一生一策”進行崗位推薦、就業(yè)指導和關懷幫扶。對脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭和殘疾等困難畢業(yè)生提供暖心服務，對市場化就業(yè)困難的，通過公益性、政策性崗位給予兜底保障。組織困難群體畢業(yè)生參加“宏志助航計劃”專項培訓，提高心理調適能力和職場適應能力。

實施“百日聚才”就業(yè)宣講推介專項行動。開展“筑夢廣西，未來有你”主題宣講和政策推介活動，舉辦“人力資源社會保障廳（局）長進校園”巡回宣講活動、地方就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和招才引智政策解讀。組織高校畢業(yè)生走進中國（廣西）自由貿易試驗區(qū)、人力資源市場、產業(yè)園區(qū)、重點項目、龍頭企業(yè)、黨政機關、社區(qū)鄉(xiāng)村參觀交流。通過服務普法、以案釋法、進校送法等方式，幫助高校畢業(yè)生防范“黑中介”、“培訓貸”、“付費實習”等就業(yè)陷阱。